Documento é assinado por lideranças femininas da FENAG, AGECEF e entidades representativas de empregados do banco

“O Rio de Janeiro continua lindo. O Rio de Janeiro, fevereiro e Março”. Nesta sexta-feira (10 de março), a presidenta da AGECEF/RIO – Associação dos Gestores da Caixa Econômica Federal do Rio de Janeiro, Maria Oliveira, entregou o manifesto do “Coletivo Mulheres na Liderança da Caixa” à presidenta do banco, Rita Serrano.

No documento, onze lideranças femininas das entidades representativas das empregadas e dos empregados Caixa, mulheres dos movimentos associativos e sindicais das bancárias e dos bancários, se dispõem prontamente a participarem da reconstrução do maior banco público da América Latina, principal agente fomentadora das políticas públicas de desenvolvimento do Brasil, por meio da promoção da inclusão social e do combate às desigualdades socioeconômicas.

A diretora de Marketing da FENAG e presidenta da AGECEF/PI, Fábia Le Lonnes, assina o manifesto. O documento também é assinado pelas presidentas e diretoras da AGECEF/AP (Joana Lustosa), AGECEF/BH (Giuliana Pardini e Janaina Cotta), AGECEF/RIO (Maria Oliveira, Mariana Santos e Sonia Eymard), AGECEF/SP (Fernanda dos Anjos), Contraf-Cut (Fabiana Proscholdt), Leny Valadão (diretora da Cut/DF) e Márcia Kummer (coordenadora do Comitê Popular em Defesa da Caixa). Todas integram o grupo “UmaPorTodas&TodasPorUma”.

O material foi entregue à Rita Serrano no lançamento do programa “CAIXA Mulheres de Favela”, de inclusão social àquelas que (sobre)vivem nas favelas, evento que Maria Oliveira e Sonia Eymard participaram como convidadas de Rita Serrano.

Segundo a diretora da FENAG, Fábia, o manifesto resgata o longo e triste histórico de inúmeras injustiças sofridas por milhões de mulheres em todo o mundo, sobretudo no Brasil, “como as desigualdades motivadas por questões de gênero, inclusive, os vergonhosos casos de assédio sexual e moral na Caixa, já institucionalizado nos últimos anos”, ressalta.